Derrière les termes récurrents de bien-être en entreprise, de qualité de vie au travail ou encore de RPS, se cachent des enjeux RH importants. Afin de mettre en place une démarche de prévention aussi indispensable qu’efficace, il vous faut maîtriser les différents types et niveaux de risques sur la santé des collaborateurs. Ce module e-learning de Liaisons sociales Formation vous propose également des clés pour sensibiliser vos équipes sur les signes d’alerte et pour favoriser les bonnes pratiques au quotidien.
Au programme de ce module e-learning de Liaisons sociales Formation de 25 mn sur la prévention des RPS :
Introduction aux RPS
Mise en situation d’ouverture sur les manifestations de troubles causés par les RPS
Les enjeux des RPS
Mise en situation sur les 4 principaux enjeux des RPS humain, juridique, économique et d’image
Schémas animés sur l’enjeu juridique, économique et d’image
Les principales formes de RPS
Mise en situation sur le stress, vidéo d’expert
Vidéo d’expert sur le burn-out
Quizz formatif et schéma animé sur le harcèlement moral
Quiz de synthèse sur les principales formes de RPS
La prévention des RPS
Mise en situation RH
Schéma animé sur les dispositifs menés par l’entreprise
Vidéo d’expert sur RPS et QVT
Schéma animé sur la prévention au quotidien
Quiz sur les démarches de prévention
Quiz d’évaluation
Ce module est accessible depuis notre plateforme « Campus Wolters Kluwer », ou sur votre LMS au format Scorm.
En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l'utilisation de cookies pour vous proposer des contenus et services adaptés.
En savoir plus
-
Refuser
Accepterx